据Toronto Star在周三的报道，学院教职员工的罢工已被避免，因为双方达成了强制仲裁协议——这意味着全省450,000名学生的课程将继续进行。
代表安省24所公立学院进行谈判的学院雇主委员会表示，“我们在谈判过程中的目标一直是承认学术员工的辛勤工作，并确保学生能够上课。”
首席执行官Graham Lloyd表示，委员会一直在敦促强制仲裁，因为非正式的调解谈判在周一和周二继续进行，并补充说双方“通过在许多未解决的要求上找到妥协达成了仲裁协议。”
著名仲裁人William Kaplan“将进一步调解并仲裁仍未解决的提案。”
代表15,000名全职和部分负担教职员工及图书管理员的安省公共服务员工工会（OPSEU）表示，某些福利的改善已获得批准，并且“虽然双方在其他问题上仍然处于僵局，但各方已同意将所有未解决事项提交调解-仲裁。”
OPSEU教职员工谈判团队主席Ravi Ramkissoonsingh表示，“教职员工的工作条件就是学生的学习条件，凭借历史性的罢工授权和全省范围的组织，教职员工明确传达了我们准备站出来保护这两者的信号。”
OPSEU曾表示希望保护工作岗位并解决无偿工作问题，但学院方面表示，工会的要求将导致超过10亿加元的成本，并使平均授课时间下降25%。
这次谈判在更广泛的金融动荡中进行，许多学院面临着17亿加元的损失，部分原因是新的联邦规定削减了有利可图的国际学生，同时省级资金有限和强制性的学费冻结。
自联邦政策变化以来，国际学生的填报率已降至40%以下。
OPSEU表示，其教职工工作量公式“自1984年以来未进行更新，早于电子邮件和互联网的出现，更不用说在线学习或人工智能了。”
